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Enseigne Visual
VISUAL est une enseigne du groupement SACOL VISUAL. Présent dans toute la France, VISUAL est un réseau d’opticiens réunis autour d’un engagement commun : proposer le meilleur rapport qualité / prix.

Créée en 1973, l’enseigne VISUAL a été reprise par la SA SACOL en 2008.

Principales étapes d’évolution du et de l’enseigne

  • 1959 : Union et création d’une coopérative d’achats par dix opticiens de Bourgogne et de Franche Comté
  • 1973 : Dépôt de l’enseigne VISUAL
  • 1987 : VISUAL organise ses premiers séminaires de formation à la gestion et au marketing
  • 1993 : Création de la Garantie à Vue, charte de 13 services
  • 1995 : Abandon du nom patronymique pour l’enseigne VISUAL sur tous les magasins du réseau
  • 1995 : Création du 1er concept de magasin et 1er passage en publicité TV
  • 1999 : Création d’un réseau succursaliste SAS VISUAL
  • 2000 : Création du concept « Le magasin de la Vue », lancement de notre magazine consumer « VISUAL MAGAZINE »
  • 2004 : Reprise du réseau Visual à GrandVision
  • 2005 : Création du concept magasin de tradition
  • 2008 : Reprise de Visual par la coopérative SACOL

Achats et logistique
Le Synoptis, filiale de SACOL, assure la fonction de d’achats et de plateforme logistique :
- Le GIE gère une centrale d’achats, de et de paiement pour les opticiens Visual
- Le GIE achète et stocke des produits (lentilles, produits d’entretien, montures optiques et solaires) pour les revendre aux opticiens qui sont livrés sous 24 heures

Communication et Marketing
- Communication locale et nationale
- Développement et maintenance du site Internet de l’Enseigne

Animation et développement du réseau
- Fourniture et maintenance du logiciel informatique des magasins
- Animation et suivi des magasins
- Formation
- Développement
- Agencement intérieur et façades
- Accompagnement juridique et social

Performances du en 2013
Chiffre d’affaires TTC du réseau (€) : 27,65 millions
Nombre d’ s : 45
Nombre de points de vente : 55
Effectif employé par le réseau : 190

Nous rejoindre
Droit d’entrée : 7 500 €
Apport personnel minimum : 70 000 €
Dont stock en moyenne : 40 000 €
Dont aménagement en moyenne : NC
Coût des parts sociales : 600 €
annuelle : 2.5 %
Redevance publicitaire : 1.5 %
C.A réalisable après 2 ans : 300 000 €
C.A moyen par unité en national : 503 000 €