Gedicoop poursuit le développement de son réseau Gedimat Concept Store
27 juillet 2026
Le groupe coopératif ALKOR renouvelle sa médaille d'or EcoVadis en 2026 et améliore significativement son score, passant de 77 à 84 points. Une distinction qui le place parmi les 2 % des entreprises les mieux évaluées de son secteur et récompense une démarche RSE structurée, menée de longue date.
Le groupe ALKOR poursuit sa progression en matière de responsabilité sociétale. En 2026, il renouvelle sa médaille d’or EcoVadis avec un score de 84/100, contre 77/100 l’année précédente. Cette performance lui permet de figurer parmi les 2 % des entreprises les mieux évaluées du secteur du commerce de gros, selon l’organisme de notation.
Référence internationale en matière d’évaluation RSE, EcoVadis analyse les entreprises selon quatre grands critères : l’environnement, le social et les droits humains, l’éthique ainsi que les achats responsables.
Une démarche RSE inscrite dans la durée
Cette distinction vient saluer une stratégie RSE déployée depuis plusieurs années par le groupe. Structurée autour de trois grands piliers et de neuf engagements, elle vise notamment à développer une offre plus responsable, renforcer la coopération avec l’ensemble des parties prenantes et promouvoir une démarche d’amélioration continue au sein du réseau.
Au-delà de ses propres engagements, ALKOR associe également ses fournisseurs à cette dynamique. Lors de sa convention annuelle organisée à Dijon, le groupe a ainsi remis la troisième édition de ses Trophées RSE Fournisseurs, récompensant treize entreprises partenaires engagées dans les catégories Bureau, Éducation & Loisirs et Retail. Une initiative qui illustre la volonté du groupement de diffuser les bonnes pratiques RSE au sein de son écosystème.
Une année marquée par plusieurs évolutions
Cette reconnaissance intervient dans une année importante pour le groupe. À l’issue de son Assemblée générale du 27 mai 2026, ALKOR a renouvelé sa gouvernance avec l’élection de Romain Gaudefroy à la présidence et l’arrivée de quatre nouveaux administrateurs. Une évolution qui traduit la volonté du groupe de poursuivre sa transformation autour d’une gouvernance collaborative, de l’innovation et de la simplification.
